驻村工作队是巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接的中坚力量。益智乡用活“一二三”工作法，通过一张工作清单、两个管理维度、三个重点发力抓好驻村工作队管理，打造出一支振兴乡村“铁军”。

(益智乡新老驻村工作队员座谈交流 )

(新老队员交接)

落实一张工作清单，明确每月工作任务。结合景谷傣族彝族自治县驻村工作领导小组每月下发的工作清单，明确每月在党建、农业、乡村振兴、疫情防控等各部门的工作任务，逐条研究开展工作的方法步骤。第一书记发挥好牵头作用，协助指导所驻村“两委”开展各项乡、村重点工作。

(驻村工作队员开展工作)

(驻村工作队员开展工作)

(驻村工作队员开展工作)

两个管理维度，线上线下齐推进。一方面，严格执行签到考核制度。每天利用“云岭先锋”APP定点签到和纸质签到执行好双重签到工作，严格执行请销假制度，结合“三讲三评”，把第一书记和工作队员评价结果纳入年度考核和驻村期满考核内容。另一方面，驻村工作协调小组承担驻村工作队员日常管理职责。认真督促指导各驻村工作队严格执行工作例会、考勤管理、纪律约束等方面建立工作制度;按时收看省级定期举办驻村工作大讲堂，通过视频方式实现驻村工作队培训全覆盖;常态化开展驻村工作队季度座谈会，了解工作开展情况及工作生活存在的困难，开展学习交流，促进相互学习借鉴、交流经验、共同提高。

(常态化开展驻村工作队季度座谈会)

三个重点发力，助力乡村振兴。一是围绕建强村党组织这个重点，为乡村振兴提供坚强的组织保障。以“双整百千”四级联创机制为抓手，加强农村基层党组织标准化规范化建设，整顿提升软弱涣散基层党组织;深化农村“领头雁”培养工程，回引农村优秀人才，培养发展年轻党员，帮助培育村级后备力量。二是围绕巩固脱贫成果这个重点，助力顺利通过后评估考核。落实“一月一排查、一月一研判”监测工作，及时发现易返贫致贫户，按程序及时将易返贫致贫户纳入监测帮扶对象“三类人员”管理;制定监测帮扶对象“一户一方案”，及时落实帮扶措施;扎实开展2021年度防返贫监测动态调整工作;加快推广使用政府救助平台。三是围绕强村富民这个重点，推进美丽宜居新农村建设。立足当地特色资源，推动农村一二三产业融合发展，拓展农民增收空间;发展壮大新型农村集体经济，推广“企业+党组织+合作经济组织+农户”发展模式，促进农民增收致富;积极参与“干部规划家乡行动”，帮助制定农村产业、人才、人居环境等发展规划，实现“九有”目标任务;全力抓好疫情防控，配合开展疫情宣传、卫生消毒、排查防控等工作，结合爱国卫生“7个专项行动”，推动农村人居环境整治提升等重大任务落地见效，促进农业农村高质量发展。

(益智乡道路维护、人居环境整治)

(益智乡魔芋产业)

(益智乡豌豆产业)