基层治理的成色，映照着为民服务的底色，今年以来，威远镇民利村立足村情实际，创新推行“一线工作法、党员带动法、换位思考法”群众工作“三法”，在矛盾纠纷化解、防汛减灾抢险、民生保障服务等工作中探索出一条接地气、有温度、见实效的基层治理新路径。

一线“见面”察民情，矛盾化解在田间

矛盾纠纷是村寨治理中绕不开的“必答题”。民利村常态化落实“周见面、半月谈、月走访”的工作机制，变“坐等上门”为“主动敲门”，矛盾纠纷调解员深入田间地头、院坝地坎，以拉家常的方式摸清矛盾脉络，倾听双方诉求，针对村内少数民族聚居特点，工作人员活用“双语”调解，让群众听得懂、说得清、信得过。调解过程公平公正，力求理法相融、双方满意。2026年民利村成功化解婚恋、邻里等矛盾纠纷20余起，真正实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

党员“带头”显担当，防汛抢险筑安全

民利村地处威远江河畔，有2处过水路面、3处山洪灾害隐患点，防汛压力大、任务重。面对“七下八上”防汛关键期，村党总支部坚持“党员带头+村组干部”的工作机制，严格落实“雨前排查、雨中巡查、雨后核查”三查闭环工作法，筑牢汛期安全防线。危急关头，党组织就是主心骨，党员就是排头兵。今年8月3日，强降雨导致辖区困六山二三组过水路面大量泥沙淤积，影响村组道路交通，党员干部和村组干部第一时间响应，联合村民清理淤泥，抢通道路，避免造成更大损失。

换位“思考”顺民意，民生保障是关键

群众利益无小事，一枝一叶总关情，针对养老、医疗保险集中收缴给部分家庭带来的负担难题，主动站在群众角度算好“经济账”“时间账”“长远账”，积极落实上半年收缴养老保险，下半年收缴医疗保险的错峰缴费模式，有效分散了多人口家庭的经济压力。同时，对于老年群体和不会使用智能手机缴费的村民，村“两委”班子主动上门，入户代缴，让服务“多跑路”、群众“少跑腿”。近年来，全村“两险”参保率稳步提升，真正以贴心服务为千家万户织牢兜底保障网。

“金杯银杯不如老百姓的口碑”，下一步，威远镇民利村将持续深化“三法”工作机制，以实实在在的行动，把党和政府的温暖送到每一位群众心坎上，在乡村振兴的道路上书写更加温暖人心的答卷。