“此次县人社局开展的送政策进企业活动很及时，很有针对性，宣传讲解也很细致，对于我们企业进一步规范用工管理具有很好的指导作用。”申通快递负责人说道。

3月3日，县人社局组织就业中心、社保中心、仲裁院以及劳动保障监察大队工作人员，深入外卖配送、网约车、快递物流等新就业形态相关的4家企业，开展稳岗就业、社会保险扩面、构建和谐劳动关系以及保障农民工工资支付等专项行动，进一步加大人社惠企政策宣传力度。

通过详细了解企业生产经营状况、招工用工、劳资纠纷、社会保险等方面存在的实际困难和问题，根据企业需求，有针对性给予企业指导服务，帮助企业及时了解和掌握相关政策，从而能够轻装上阵，安心发展，不断增强企业的竞争力。

下一步，县人社局将通过专项行动、主题党日以及志愿服务等形式，主动问需，全方位了解企业需求，用好人社惠企政策汇编，深入开展人社政策“五进”活动，送政策上门，帮助更多企业进一步规范发展，乘着惠企政策的东风，不断发展壮大，为景谷经济社会发展源源不断注入力量。